Vizyonumuz:
•Üniversiteler arasında en çok tercih edilen ve çalışılmak istenen kurum olmak
Misyonumuz:
•Üniversite hedeflerine ulaşmada katkı sağlayacak personel politika ve uygulamaları oluşturmak,
•Etkin bir işe alım süreciyle üniversite değerlerini yükseltecek yeni kişiler istihdam etmek,
•Sonuç odaklı ve hızlı karar alan bir organizasyon yapısı oluşturmak ve her seviyede bunu destekleyen, yetkinlikleri yüksek çalışanlar oluşturmak,
•Rekabetçi, doğru bir ücret ve yan haklar politikası uygulamak,
•Hedef bazlı yönetim modeli ile çalışanlarının başarısını ve sürekli gelişimini destekleyerek, üniversitenin ana hedeflerine ulaşmasına katkı sağlamak,
•Üniversitemizin sürekli başarısında en büyük etken olan çalışan memnuniyetini ve üniversiteye bağlılığını artırmak,
•Üniversite hedefleri doğrultusunda ihtiyaçları tespit edip, kariyer gelişim planlarına yönelik gerekli aksiyonları almak,
•Yeni uygulamalar geliştirmede yenilikçi olmak,
İşe alım sürecinde amacımız üniversitemizin değer ve ilkelerine, çalışanlarımızın sahip olması gereken ana yetkinliklerimize, pozisyona bağlı yetkinliklere sahip kişileri seçmek ve kendilerine uygun pozisyonlar yerleştirmektir.
Üniversitemizde işe alım fonksiyonu idari işe alım ve akademik işe alım başlıkları altında yürütülmektedir.