TEMEL DEĞERLER

Sürdürülebilirlik

Ekolojik sorumluluğun bilincinde olarak enerji verimliliğini artırmak, karbon ayak izini azaltmak ve su tasarrufu sağlamak amacıyla sürdürülebilir kampüs uygulamalarını benimsemek ve bu kapsamda üniversite, öğrenci ve çalışan davranışlarını dönüştüren çevre dostu çözümlerle, kentsel sürdürülebilirliğe katkı sağlamak.

Dijitalleşme ve Teknolojik Gelişim

Dijitalleşmeyi bir öncelik haline getirerek, eğitim-öğretim süreçlerinde dijital araçları etkin biçimde kullanır ve aynı zamanda idari sistemlerini dijital tabanlı yönetimle güçlendirerek paydaş deneyimini artırmak.

Araştırma ve Geliştirme

Yerel ve küresel sorunlara yenilikçi çözümler üretmeyi amaçlayarak disiplinlerarası araştırmaları destekleyerek üniversite-sanayi iş birlikleriyle projeler geliştirmek.

Mesleki Gelişim

Öğrencilerinin iş gücü piyasasına güçlü ve donanımlı bireyler olarak katılmasını hedefleyerek kariyer planlama merkezleri ve sektör iş birlikleri ile staj, mentorluk ve istihdam olanaklarını artırmak.

Kapsayıcılık, Çeşitlilik ve Cinsiyet Eşitliği

Çok kültürlülük bilincine sahip olarak farklı kimlik ve deneyimlerden gelen bireyler için erişilebilir ve eşitlikçi bir akademik ortam oluşturmak. Ayrıca cinsiyet eşitliği politikalarını kampüs yaşamının her alanına entegre etmek.

Toplumsal Katkı

Üniversite, kamu kurum/kuruluşları ve sivil toplum örgütleri ile iş birliği yaparak dezavantajlı gruplara yönelik sosyal sorumluluk projeleri geliştirerek toplumsal refahın artırılmasına katkı sağlamak.

Şeffaflık ve Hesap Verebilirlik

Üniversitenin tüm süreçlerinde hesap verebilirlik ve akademik etik ilkeleri temel alarak kurumsal güveni destekleyen açık iletişim mekanizmaları kurmak.

Girişimcilik

Öğrencilerin ve diğer iç paydaşların yenilikçi ve yaratıcı fikirler üretmesini teşvik eder ve bu bağlamda girişimcilik fikirlerine rehberlik ederek istihdama yönelik projeleri desteklemek.

Uluslararasılaşma
Uluslararası alanda önde gelen üniversiteler ile ortak programlar, değişim anlaşmaları ve ortak araştırma ağları oluşturarak küresel tanınırlığı sağlamak.

Kalite ve Sürekli İyileştirme

Eğitim-öğretim, araştırma ve yönetişim süreçlerinde ulusal ve uluslararası kalite standartlarına uygun bir yapılanma benimseyerek, iç ve dış paydaşlar için güvenilir ve sürekli gelişen bir kurum olma vizyonuyla hareket etmek.

İnsan Odaklılık

Tüm paydaşların iyi oluşunu odağa alarak katılımcı yönetim anlayışıyla sosyal, kültürel ve mesleki gelişimlerini destekleyen bir üniversite kültürü oluşturmak.

Çevreye ve Canlılara Saygı

Doğal kaynakların bilinçli kullanımı ve tüm canlıların refahını önemseyen politikalarla ekosistemle uyumlu bir yaşam alanı sunmak.

Sağlıklı ve Kaliteli Yaşam

Öğrencilerin ve çalışanların sağlıklı yaşam alışkanlıklarını teşvik ederek spor, psikolojik danışmanlık ve sağlık hizmetleriyle bütüncül bir iyi oluş yaklaşımı benimsemek.

Adalet
Eğitimde ve yönetimde adil süreçler tasarlayarak, tüm paydaşlara eşit fırsatlar sunan ve ayrımcılığa karşı sıfır tolerans ilkesiyle hareket eden bir üniversite kültürü oluşturmak.

Etik Değerler

Tüm faaliyetlerde dürüstlük, sorumluluk ve toplumsal fayda ilkelerine dayanan etik standartlara sıkı sıkıya bağlı bir kurumsal yapı kurmak.